“五问”破题 “五答”争先 镇投控股集团交出高质量发展新答卷
2025年,镇投控股集团将以“归零”的心态,“冲刺”的姿态,实干解题、破难争先,大力推进党建提质、改革提能、项目提速、经营提效、能力提升、作风提振六大专项行动,奋力走好新一年的“赶考路”。
过去一年,镇投控股集团破局求变,不断向新突破,全面完成了集团合并重组,立足全区大局,深耕主责主业,实现固定资产投资45.5亿元,并成功获评“AAA”主体信用等级。
展望新的一年,镇投控股集团将在以下五个方面重点发力,勇当先锋、敢打头阵、善抓善管,以领跑姿态拼出高质量发展“加速度”,交出掷地有声的“硬答卷”。
答好改革创新之问。坚持破立并举,高站位深化改革创新,持续优化体制机制,通过平衡“统、分、管、放”,进一步厘清集团与子公司权责边界,精简优化治理架构,深度压减管理层级,加快形成三层架构两级管控治理体系,建立健全集团参控股企业事权管理规则,稳步推进城运公司一体化改革,着力激发集团战略管控优势和子公司市场化活力。持续强化外部协同,构建“三单一会”工作机制,全面加强国企与属地街道信息共享、资源互通,着力实现企地高效协同、双向赋能。
答好责任担当之问。坚持服务经济社会发展大局,聚焦“战略支撑、产业引领”,统筹推进重大功能片区开发建设,深化片区系统开发思维,加强项目研判,强化要素保障,优化管理体系,抢时争速推动项目谋划落地建设投产,预计年内实现固定资产投资30亿元。积极践行责任担当,聚焦科创和人才服务,构建精准、优质、高效的服务新生态,优化人才公寓运营,提升产业园区服务,积极参与高能级平台组建,在民生保障、基层治理和急难险重任务中充分发挥好“民生实事突击队”作用,坚决扛起国企担当。
答好管理提效之问。坚持聚焦稳健经营这一主线,深化产业打造,做强建筑工程行业服务商、园区综合运营服务商及物产平台三大产业板块,积极谋划搭建供应链和能源板块平台,全力打造集团营收增长极;加强战略布局,探索构建考核分类、目标分档、行业对标、薪酬联动的差异化考核体系,激励子公司“跳起摸高”,实现业绩稳步提升;高效盘活资产,积极借用房地产去库存相关政策加速存量房产去化,加大低效资产梳理和处置力度,加快推动闲置资产出租去化,积极谋划安置小区存量停车位系统盘活,着力实现资产高效利用,全面提升经营质效。
答好风险防控之问。坚持树牢忧患意识,增强底线思维,聚焦重点领域关键环节,持续加强制度建设,建立健全风险预警机制,加大审计监督和专项督察力度,系统抓好安全生产管理,全面深化依法合规治企,有效提升风险防范应对能力,切实守牢安全底线。深化“清廉镇投”打造,加强作风建设,涵养廉洁文化,紧扣主责主业,建好富有特色的清廉子单元、新细胞,着力打造政治清明、干部清正、风气清朗的清廉国企。
答好党建引领之问。始终坚持党的全面领导,聚焦改革发展中心任务,深化“党建引领、人才强企”,不断提升党建赋能成效。强化理论武装,提升政治能力,全面压实从严管党治党政治责任,深化党业融合,积极探索党建引领改革破难新路径,突出品牌打造,加快构建“1+N”党建品牌矩阵,加强干部队伍建设,深化三项制度改革,系统谋划开展人才“动力”培养计划,推动形成工资能增能减、干部能上能下、人员能进能出的良性机制。