2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，也是推动《法治政府建设实施纲要（2021-2025年）》全面完成的重要一年。招宝山街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想和党的二十大精神，紧紧围绕区委、区政府中心工作和建设法治政府目标，有力加快了法治进程。现将我街道2024年度法治政府建设工作情况报告如下：

一、2024年主要工作情况

（一）加强组织领导，落实法治建设工作责任

一是积极履行推进法治建设第一责任人制度。街道将法治建设摆在全局重要位置,与业务工作一同部署、一体推进。制定本年度法治建设工作计划，将法治政府建设作为街道重要工作。结合“第一议题”学习，党政主要负责人专题研究法治政府建设，安排部署年度法治工作任务，做到有部署、有检查、有总结，形成法治工作“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、业务科室协同抓，干部职工积极参与的工作格局。二是深入推进法治政府建设理论学习。街道党组中心组学习贯彻习近平总书记关于法治政府建设的重要指示精神，准确把握法治政府建设在全面依法治国中的战略地位，不断提高领导干部理论素养和运用理论指导实际工作、解决实际问题的能力。三是加强执法队伍建设。街道坚持严格规范公正文明执法，全面提升行政执法质量和效能，提升行政执法公信力，并积极组织人员参加行政执法考试，从而保证执法主体的合法性。

（二）加强政务公开，增强政府工作监督实效

街道自觉接受人大监督、民主监督，主动公开投诉电话、通讯地址及电子邮箱等联系方式，设置行政执法投诉举报箱，及时处理并反馈投诉信息，接受公众监督。并且，全面推进政务公开，坚持以公开为常态、不公开为例外的原则，加大政务信息主动公开力度。在规划调整、项目方案公示期间充分吸收在公示期间公众的意见反馈，做到合法合规审批。认真办理人大代表建议、政协提案，本年度招宝山街道承办人大建议8件（主办件1件、协办件7件），承办政协提案5件（主办件0件、协办件5件），共计13件，所有建议提案均按时办理。

（三）深化法治宣传，营造普法学法浓厚氛围

为全面落实“八五”普法规划，街道大力宣传现代化法治理念和法律知识，强化尊法学法守法用法意识。一是积极发动宣传，营造“八五”普法工作氛围。街道结合“3·8”妇女维权月、“4·23”世界读书日、民法典宣传月等时间节点，大力宣传与群众生产生活息息相关的法律法规。今年以来，开展各类法治宣传教育活动20余次，发放各类宣传材料千余份，受教育群众达万余人。二是创新工作方式，多渠道进行法治宣传活动。通过张贴海报、发放宣传资料和举办法治讲座等形式，在街道上下兴起“八五”普法宣传活动高潮，并且创新开展换书大会活动、青少年模拟法庭等趣味性普法活动，吸引更多居民参与到普法活动中来，着力营造普法学法的浓厚氛围。

（四）提升企业法治服务，营造规范高效营商环境

为切实优化营商环境，释放“大综合一体化”行政执法改革红利，镇海区招宝山街道在全区搭建首个“安商中心”益企平台，通过“综合查一次”“联合管一次”“整合帮一次”的“三合安商”工作机制，着力构建“事前预防、事中处置、事后帮扶”的“一站式”助企链条。今年以来，安商中心已累计开展执法检查73次，减少扰企次数170余次，共出动4000余人次完成550家企业的联合大排查，指导督促企业前置化解1900余项风险。并且，全区首创汇编《“三合”安商法律风险告知手册》向企业发放，其中纳入典型案例8则、法律风险告知清单20条、企业用工法律风险30问。对于已经违法并已被行政处罚的企业，建立“一企一策”，发送精准合规建议，全流程开展指导帮扶，并根据企业实际情况，引导企业准备材料、在线申报，为企业简化信用修复流程4项，帮助辖区内12家企业重新擦亮“金名片”。

（五）深化理论学习，打造高素养青年干部队伍

青年干部不仅是党和国家事业发展的生力军，也是“三支队伍”的重要组成部分。近年来，招宝山街道深化鳌柱英才3334工程，搭建“实践历练、风采展示、轮岗交流”三大平台，通过理论“强基”、业务“赋能”、基层“实战”，让年轻干部先富脑袋再跨步。自2022年实施鳌柱英才3334工程以来，街道举办青年干部培训班3期，组织“干部微论坛”38期，形成调研文章24篇，灵活开展调研成果展示、知识竞赛、党课宣讲、无领导小组讨论等各类风采展示活动近20场。2024年，招宝山街道继续举办青训班、鳌柱微论坛等青年干部培养活动，组织青年干部全面参与征地拆迁、信访维稳等重点工作，努力打造一支新时代的高素质青年干部队伍，为推进法治政府建设蓄势储能。

（六）深化法治护航，提升基层治理现代化水平

一是将“红色物业联盟”作为基层治理破难的切入点和突破口。通过延伸党的组织体系，构建“问题及时发现有效解决”闭环机制，形成党建引领居委会、业委会、物业企业“三位一体”的协同治理体系。二是设立旧城改造巡回审判点。招宝山街道整合司法资源，引入专业力量，着力解决物业管理“一刀切”引发的管理合法性问题，推进矛盾纠纷化解法治化，形成一套完整的涉旧改矛盾纠纷发现和化解工作机制；联合司法所及法院工作人员深入物业管理一线，做好民事纠纷的诉源治理。通过凝聚起基层社会治理合力，推动矛盾纠纷就地化解，为招宝山物业管理提供有力司法服务保障，更好地服务群众、造福群众。三是依靠科技赋能来消除老旧小区居民生活中的各种制约、瓶颈。白龙社区搭建了大物业数据平台，小区的业主户数、维修工单数据等信息都可显示在数字屏幕上，提升管理效率。此外，街道还搭建了智慧城管监控平台，显示社区公共空间的24小时监控，通过这种不间断巡查的方式，有效实现占道经营、违法建设、噪音扰民等问题的早发现、早处置，工作人员可以通过无人机隔空喊话等方式开展非接触式执法，变被动执法为主动执法、精准执法，确保第一时间解决群众反映的问题。

二、存在的问题

2024年，招宝山街道在法治建设方面取得了一定成效，依法行政意识得到了加强，依法行政水平逐步提高。但是还存在不足，主要表现在以下几方面：

一是法治意识有待进一步提高。部分领导干部对法治政府建设的全局性、系统性、长期性认识不足，运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力有待提高。

二是法治政府建设现代化水平尚需提升。街道必须紧跟社会治理法治化、智能化的新趋势，勇于拓宽思维与视野，积极融合新技术新理念，以创新驱动法治政府建设现代化进程，更好地适应和满足新时代法治政府建设的需求。

三是法治政府建设宣传力度仍需进一步提高。街道应不断加强普法宣传，持续推进法律服务进社区，鼓励、引导广大群众依法参与社区治理，激发群众参与法治政府建设的活力。

三、2025年工作计划

2025年，招宝山街道将严格按照上级的工作部署，落实《法治政府建设实施纲要（2021-2025年）》和省、市、区法治政府建设相关工作要求，致力打造职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治政府，重点做好以下几方面工作：

一是持续强化法治思维。持续学深学透习近平法治思想，发挥领导干部“头雁效应”，运用法治思维推动全局树立法治思维，强化行政执法质量意识、依法决策意识，推动行政执法、行政决策透明、规范、合法、公正。

二是提升法治政府建设现代化水平。紧跟社会治理法治化、智能化的新趋势，勇于突破传统思维与视野局限，积极融合大数据、人工智能等新技术及现代治理理念，以创新驱动现代化进程，全面适应并满足新时代法治政府建设的迫切需求。

三是加大普法宣传力度。充分利用线上线下相结合的方式，广泛且深入地宣传普及法律法规和政策文件，通过多样化的宣传手段，切实增强公众的法律意识，提升法治素养，营造全社会尊法学法守法用法的良好氛围。