在全面加强“三支队伍”建设背景下，如何培养造就一支紧扣时代发展、体现专业优势、聚焦服务需求的社会工作专业人才队伍？宁波市委社会工作部聚焦社会工作持证人才增量提质，于5月14日在宁波现代社区学院九龙湖教学点，举办全市高级社工师报考人员考前培训班，分2批对全市440余名高级社工师报考人员进行培训，以提升社会工作人才专业化和职业化水平。

市委“新春第一会”认真贯彻落实省委“三支队伍”建设部署要求，发出“依靠人才创新业，充分激发‘三支队伍’拼搏动力、无限活力”的动员令，公布了要实施的十大专项行动，社会工作专业人才双跃升专项行动位列其中。作为实施推进社会工作专业人才双跃升专项行动的职能部门，市委社会工作部提出，到2024年底全市社会工作持证人才新增1万余人，到2027年底全市社会工作持证人才总量达到7万人，中高级专业人才达到1万人。

据了解，市委社会工作部委托宁波现代社区学院承办线下培训班，通过开展笔试理论培训和面试评审模拟培训，以提高全国社会工作者职业资格考试尤其是高级社工师考试通过率。在为期3天的线下培训中，市委社会工作部既安排了浙江树人大学、浙江财经大学社会工作专业的专家学者上台授课，也安排了从事社会工作专业的高级社工师现身说法，晚上还有学员专题研讨，交流经验、取长补短。

开班会上指出，开展高级社工师报考人员考前培训班，是落实上级精神的迫切需要，是加强基层治理的现实需要，是助推共同富裕的内在需要。要通过举办培训班，对社会工作人才开展政策法规、专业理论、实务技能等方面的培训，全面建强社会工作人才队伍，为宁波高质量发展和高水平治理提供坚强的社会工作人才支撑。

作为承办单位，宁波现代社区学院成立于2023年11月，是由镇海区承办、经宁波市民政局批准成立的民办非企业单位。学院坚持“为社区育才、为治理赋能”的办学宗旨，勇担“聚智、赋能、成长”的使命，构筑现代社区建设人才成长摇篮。自成立以来，学院已承办全市社区工作领军人才培训班、全市高级社工师报考人员考前培训班、全区新入职社工培训班等主体班次。