（二）贯彻执行上级工会和区工会代表大会的决议，依照法律和工会章程，组织和指导全区各级工会进一步突出、强化维护职能，认真履行工会的维护、建设、参与、教育社会职能。

（三）指挥党和政府联系职工群众的桥梁纽带作用，及时向区委、区政府以及上级工会反映职工群众的情绪、愿望和要求，并提出意见和建议；参与涉及职工切身利益的有关法规、政策、措施和制度的制定；对涉及职工合法权益的重大问题进行调查研究；参与职工重大伤亡事故的调查处理。

（四）指导各级工会自身改革和建设；指导本区新建企业的工会组建工作；监督检查《工会法》、《中国工会章程》、《宁波市私营企业工会条例》等有关法律法规的贯彻落实情况；协同镇、街道党委（党工委）和有关局（单位）协商推荐工会干部人选；研究制定全区工会干部的管理制度和培训计划；做好区总工会机关和直属单位党风廉政建设。

（五）协助区政府做好全国劳模、全国“五一”劳动奖章（奖）获得者、省劳模、市劳模、区劳模的推荐评选工作和管理工作。

（六）负责工会经费的收缴管理和审计工作；负责全区工会企事业发展的指导和协调工作。

（七）指导基层工会组织职工开展以职工代表大会为基本制度的民主决策、民主管理和民主监督工作，指导基层工会建立健全平等协商、集体合同、厂务（事务）公开、职工董（监）事、职工持股会、工资集体协商等制度；参与劳动争议的仲裁工作，为职工提供法律服务。

（八）承担区委、区政府和上级工会交办的其他工作。